西门子万人裁员，稳定的工作正在废掉你！

    作为一名打工人，如果不是自愿离开那个打工的单位，那么最担心最害怕的是什么？是公司裁员，不错，不管是大公司还是小公司，员工最担心的就是裁员，据小编以前看过的一个新闻：某大公司一主管年薪四十万，年龄四十多岁，正是上有老下有小压力最大的时候，可是某一天公司大面积裁员，他也成为裁员大军中的一员，得到这一结果，他考虑良久最后走向了公司大楼的最顶层，从上面一跃而下，结束了他的一生，这结局真是令人唏嘘，为什么被裁人员的承压力那么低？最近出了个大新闻，狠狠地戳痛了网友的小心脏：西门子惊现全球裁员1.04万人，节省22亿欧元成本。西门子是全球电子电气工程领域的领先企业。

    再联系到近段时间，出现的一系列类似新闻，简直细思恐极：（1）全球知名企业级软件公司甲骨文，正在裁撤中国研发中心人员，首批裁撤人数达6成，即使裁员赔偿达到N+6,这些在“养老院”待惯了而找不到工作的员工，仍然集体拉横幅抗议。“我们要工作，孩子要上学，为何如此下狠手！”

    （2）据《财经》杂志报道，腾讯、京东、百度等互联网巨头，纷纷落地了“干部年轻化”、“10%末位淘汰”等措施，一大批养尊处优的互联网中层管理被裁退。